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Résultats de la recherche : 29 article(s) retrouvé(s) au sein du thème : Rupture du contrat - mot-clé : Retraite

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RUPTURE DU CONTRAT - MISE À LA RETRAITE

Quand et comment mettre un salarié à la retraite ?

Un de vos salariés va atteindre, au cours du premier semestre 2020, l’âge auquel il va pouvoir bénéficier d’une pension de retraite à taux plein. Vous vous demandez si vous allez pouvoir rompre son contrat de travail et le mettre à la retraite d’office. Plus...

LICENCIEMENT

La nouvelle indemnité légale de licenciement

Une des « ordonnances Macron » a encadré les indemnités en cas de licenciement sans cause réelle et sérieuse. En contrepartie, le gouvernement a augmenté le montant de l’indemnité légale de licenciement. Zoom sur cette revalorisation. Plus...

RUPTURE DU CONTRAT DE TRAVAIL

Tout savoir sur le départ à la retraite

Parmi les différents modes de rupture du contrat de travail, le départ à la retraite paraît le plus naturel et le plus simple. Reste que de multiples questions se posent lorsqu’un salarié fait savoir qu’il quitte l’entreprise pour bénéficier de sa pension de vieillesse... Plus...

FORUM DES ABONNÉS

Retraite et heures de recherche d’emploi

FORUM DES ABONNÉS

Comment mettre à la retraite ?

DÉPART EN RETRAITE

Le départ en retraite

La rupture du contrat de travail par le salarié qui, ayant atteint l’âge prévu, entend profiter de sa retraite pose peu de difficultés. Néanmoins, au travers des questions posées par nos lecteurs, nous constatons que plusieurs points demeurent peu connus. Plus...

RETRAITE

La mise à la retraite

La mise à la retraite est l’initiative prise par l’employeur de rompre le contrat de travail d’un salarié remplissant certaines conditions, notamment liées à l’âge. Ces conditions précises sont parfois mal connues. Or les erreurs peuvent être lourdes de conséquences. Plus...

RETRAITE - PÉNIBILITÉ

Loi sur les retraites et pénibilité : quelles évolutions ?

La loi relative au système de retraites a introduit diverses mesures, dont certaines visent à mieux prendre en compte la pénibilité au travail, quelle que soit la taille de l’entreprise. Qu’est-ce que cela implique concrètement pour vous ? Plus...

BON À SAVOIR

Loi du 20.01.2014 : deux décrets d’application

RETRAITE - RÉGIME

Loi sur le système de retraites : points de réforme

Adoptée définitivement le 18.12.2013, la loi garantissant l’avenir et la justice du système de retraites a été validée par le Conseil constitutionnel le 16 janvier dernier. Revue de détails sur les points de réforme. Plus...
Mis à jour le : 08.07.2020

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