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Résultats de la recherche : 19 article(s) retrouvé(s) au sein du thème : Hygiène et sécurité - mot-clé : Document unique - Évaluation des risques

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COVID-19 - AIDE À LA REPRISE D’ACTIVITÉ

Aide à la reprise : des outils gratuits pour les TPE et PME

Depuis le 19.05.2020, le ministère du Travail propose aux entreprises de moins de 250 salariés des conseils et outils gratuits de prévention, de management et d’organisation du travail pour reprendre ou poursuivre leur activité dans de bonnes conditions de travail. Plus...

PROTECTION DES SALARIÉS

Covid-19 : des fiches conseils par métier

Pour assurer la protection de vos salariés après le déconfinement, des fiches-conseils ont été établies par le ministère du Travail. Plus...

HYGIÈNE ET SÉCURITÉ - PROTECTION DES SALARIÉS

Coronavirus : protégez vos salariés et adaptez votre activité

En raison de l’épidémie de coronavirus qui sévit en France, le gouvernement a émis plusieurs consignes à destination des employeurs pour protéger leurs salariés et lieux de travail et adapter leur activité si besoin. Présentation des recommandations à suivre. Plus...

HYGIÈNE ET SÉCURITÉ - ÉVALUATION DES RISQUES

Votre document unique d’évaluation des risques est-il à jour ?

Quel que soit l’effectif de votre entreprise, vous devez établir un document unique d’évaluation des risques professionnels dans chaque unité de travail. Et votre document unique doit être toujours à jour. Est-ce bien le cas ? Plus...

HYGIÈNE ET SÉCURITÉ - PRÉVENTION DES RISQUES

Un référent santé-sécurité désigné dans votre entreprise

Depuis le 01.07.2012, le Code du travail impose à tout employeur, quels que soient son effectif et son secteur d’activité, de désigner au moins un salarié compétent en prévention et sécurité. En avez-vous désigné un ? Pour quelle mission ? Explications. Plus...

HYGIÈNE ET SÉCURITÉ - RÈGLEMENT INTÉRIEUR

Votre règlement intérieur peut-il interdire l’alcool au travail ?

Pour les fêtes de Noël ou la nouvelle année, vos salariés vont sûrement vouloir organiser un « pot ». Pouvez-vous leur interdire toute consommation d’alcool dans l’entreprise par une clause dans le règlement intérieur ? Oui, mais dans des conditions très strictes. Plus...

FORUM DES ABONNÉS

L’accès au DUER

FORUM DES ABONNÉS

Locaux aveugles

SANTÉ ET SÉCURITÉ

Aide-mémoire et conseils sur le DUER

Depuis novembre 2002, tout employeur doit établir et mettre à jour annuellement le Document Unique d’Évaluation des Risques. Chacun sait que ce document est obligatoire, mais nombre de questions restent en suspens. Nos réponses et nos conseils. Plus...

RISQUES PSYCHOSOCIAUX - DOCUMENT UNIQUE

Évaluer les risques psychosociaux : comment faire ?

Quel que soit l’effectif, vous avez obligation d’établir un DUER (document unique d’évaluation des risques). L’ensemble des risques professionnels sont concernés, dont les risques psychosociaux (RPS). De quoi s’agit-il ? Comment faire ? Plus...
Mis à jour le : 03.07.2020

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